Жалпы өнөктөштүк ( vennootschap onder firma же VOF) – бул эки же андан көп өнөктөштөр жалпы аталыш астында биргелешип бизнес жүргүзгөн өнөктөштүк. Ал юридикалык жак эмес жана ошол бир гана факт анын дээрлик бардыгын аныктайт.
Юридикалык жак жок болгондуктан, ар бир өнөктөш өнөктөштүктүн милдеттенмелеринин баары үчүн толук жоопкерчилик тартат. Кредитор каалаган бир өнөктөштөн, ал өнөктөш карызды тартканбы же жокпу, карыздын баарын өндүрүп ала алат жана өнөктөштүктүн активдери биринчи кезекте өзүнчө фонд түзгөндүктөн гана каралат; өнөктөштөрдүн жеке активдери жеткиликтүү бойдон калат. Учурдагы өнөктөштүккө кошулган өнөктөш алар кошулганга чейин пайда болгон милдеттенмелер үчүн жооп берет. Бул жеке жоопкерчилиги чектелген коомдон негизги айырмачылык жана форманы тандоо адаттагыдан көбүрөөк көңүл бурууга татыктуу себеби.
Жалпы өнөктөштүктү түзүү үчүн нотариалдык күбөлүк жана минималдуу капитал талап кылынбайт: Коммерциялык реестрде каттоо жетиштүү. Жазуу жүзүндөгү өнөктөштүк келишими милдеттүү эмес, бирок анын жоктугу көпчүлүк талаш-тартыштардын башталышына себеп болот, анткени ар бир өнөктөштүн салымын, пайда менен чыгымдарды кантип бөлүштүрөрүн, өнөктөш башкаларсыз эмне кыла аларын, бирөө кеткиси келгенде эмне болорун жана өнөктөштүк кантип аяктаарын чечүүчү документ болуп саналат. Ансыз демейки мыйзамдуу эрежелер колдонулат жана алар өнөктөштөр болжолдогон нерселерге сейрек дал келет.
Салыктык мамиле ошол эле логикага таянат: өнөктөштүк ачык-айкын, ошондуктан ар бир өнөктөш киреше салыгындагы пайданын өз үлүшүнө салык салынат жана ар бири өз алдынча ишкердик жеңилдиктерине ээ боло алат.
Бул макалада жалпы өнөктөштүктү кантип түзүү керектиги, келишимде эмнелер камтылышы керектиги, жоопкерчилик жана салык салуу кандайча иштээри жана жеке чектелген коом качан жакшыраак түзүм экени түшүндүрүлөт.
VOF менен таанышуу
Жалпы өнөктөштүк жөнүндө ойлонуунун эң оңой жолу - эки достун кофе дүкөнүн ачып жатканын элестетүү. Бири ижарага жана жабдууларга накталай акча салышы мүмкүн (финансылык салым), ал эми экинчиси, квалификациялуу бариста өз өнөрүнө салым кошуп, күнүмдүк операцияларды башкарат (эмгек салымы). Алар дүкөндү бир ат менен чогуу иштетишет жана пайданы кандай гана келишим болбосун бөлүштүрүшөт.
Бул биргелешкен түзүлүш Нидерландияда бизнес баштоонун эң жөнөкөй жолдорунун бири. Эң чоң артыкчылыгы - минималдуу баштапкы капиталга эч кандай юридикалык талап жок . Бул чындап эле кирүүгө тоскоолдукту азайтып, сизге жана өнөктөштөрүңүзгө баштоо үчүн чоң акчанын кереги жок эле, бар нерсеңизди бириктирүүгө мүмкүндүк берет.
Бирок башынан эле түшүнүшүңүз керек болгон маанилүү бөлүк бар: VOF өзүнчө юридикалык жак эмес . Мыйзамдын көз карашында, бизнес жана анын өнөктөштөрү бир жана бирдей. Бул жеке жоопкерчиликке чоң таасирин тийгизет, ага кийинчерээк токтолобуз.
Бир караганда негизги өзгөчөлүктөр
Ошентип, голландиялык жалпы өнөктөштүктүн аныктоочу белгилери кайсылар? Бул жерде негиздери болуп саналат:
Бир нече өнөктөштөр: VOF түзүү үчүн сизге кеминде эки адам же юридикалык жак керек.
Бөлүшүлгөн салымдар: Өнөктөштөр капитал, физикалык товарлар, ноу-хау же өздөрүнүн эмгеги менен салым кошушат.
Өзүнчө юридикалык жак жок: Өнөктөштүктүн карыздары өнөктөштөрдүн жеке карыздары болуп саналат. Сиздин бизнесиңиз менен жеке активдериңиздин ортосунда юридикалык коргоо жок.
Пайданы бөлүштүрүү: Пайда өнөктөштөрдүн ортосунда бөлүштүрүлөт, адатта өнөктөштүк келишиминде каралган шарттарга негизделет.
Бул түзүм эмне үчүн биргелешкен ишканалар үчүн популярдуу тандоо экенин түшүнүү оңой. Жок дегенде эки адам бир бизнес аталышы менен кызматташууну чечкенде, VOF көбүнчө эң түз жол болуп саналат. Сиз өнөктөштүгүңүздү KvK соода реестринде баштагандан кийин сегиз күндүн ичинде катташыңыз керек. Бул бизнес жана кимдер катышып жатканы тууралуу негизги маалыматтарды ачыкка чыгарат.
Иштин юридикалык жагын түшүнүү абдан маанилүү. Кырдаалыңызга жараша, сиз Нидерландиянын эрежелерине толук шайкештигиңизге ынануу үчүн ар кандай юридикалык кызматтарга муктаж болушуңуз мүмкүн.
Сизге айкыныраак сүрөттөлүш берүү үчүн, бул жерде VOFтин негизги өзгөчөлүктөрүнүн кыскача кыскача баяндамасы.
Нидерландиянын жалпы өнөктөштүгү (VOF) жөнүндө кыскача маалымат
өзгөчөлүк | баяндоо |
|---|---|
Укуктук формасы | Жалпы өнөктөштүк (Vennootschap onder Firma) |
Минималдуу өнөктөштөр | Кеминде эки |
Юридикалык жак | Жок , VOF өзүнчө юридикалык жак эмес. |
жоопкерчилик | Өнөктөштөр бардык ишкердик карыздар үчүн биргелешип жана жекече жоопкерчилик тартышат . |
Баштапкы капитал | Мыйзам боюнча минималдуу капитал талап кылынбайт. |
регистрация | Нидерландиянын Соода палатасында (KvK) милдеттүү түрдө каттоодон өтүү. |
салык салуу | Өнөктөштөр киреше салыгы аркылуу пайданын өз үлүшүнө жекече салык салышат. |
макулдук | Өнөктөштүк келишими юридикалык жактан милдеттүү эмес, бирок абдан сунушталат. |
Көрүнүп тургандай, VOF башкалар менен бизнес баштоо үчүн түз жолду сунуш кылат, бирок жоопкерчилик аспект олуттуу кароо болуп саналат.
VOF түзүүнүн жөнөкөйлүгү, анын өнөктөштөрүнүн практикалык катышуусу менен, аны тыгыз кызматташуунун негизинде курулган чакан жана орто бизнес үчүн чындап жагымдуу вариант кылат.
Ошондой эле, Нидерландиянын өнөктөштүк мыйзамы иштеп чыгууда экенин эстен чыгарбоо керек. Бул түзүмдөр келечекте кандайча өзгөрүшү мүмкүн экенине кызыккандар үчүн, бул жерде түшүндүрүлгөн өнөктөштүктү модернизациялоо боюнча мыйзам долбоору жөнүндө билип алуу жакшы идея: https://lawandmore.eu/blog/modernization-of-partnerships-bill-explained/ . Бул сунушталган мыйзам долбоору, айрыкча, VOF үчүн жоопкерчилик жана укуктук статуска байланыштуу маанилүү жаңыртууларды алып келиши мүмкүн.
Жалпы өнөктөштүктү кантип түзүү керек
Нидерландыда жалпы шериктештикти (VOF) баштоо кыйла түз процесс, бирок биринчи күндөн баштап пайдубалды түптөө абдан маанилүү. Кызыгы, саякат расмий формалардан башталбайт, бирок өнөктөштөр менен ачык сүйлөшүүдөн башталат.
Сиз жасай турган эң маанилүү кадам - өнөктөштүк келишиминин ( vennootschapsovereenkomst ) долбоорун түзүү. Нидерландиянын мыйзамдары боюнча бул милдеттүү эмес болсо да, VOFту картасыз башкарууга аракет кылуу, картасыз бороондо кеме менен сүзүүгө окшош. Бул документти бизнесиңиздин уставы катары кабыл алыңыз.
Келишимиңизде бардыгы ачык көрсөтүлүшү керек: ар бир өнөктөш кандай салым кошуп жатканы (акча, активдер же жөн эле жакшы эскиче капитал), кирешелер менен жоготуулар кантип бөлүштүрүлөт, чечимдер боюнча акыркы сөз кимге таандык жана - бул чоң нерсе - эгерде кимдир бирөө чыгып кетүүнү кааласа же өнөктөштүктү жоюу керек болсо эмне болот. Эми бекем келишим - бул кийинчерээк катуу талаш-тартыштардан эң жакшы камсыздандыруу.
Расмий каттоо кадамдары
Ички эрежелерди иреттеп алгандан кийин, аны Голландиянын бийликтери менен расмий түрдө тааныштырууга убакыт келди. Бул Нидерландияда иштеген ар кандай бизнес үчүн сүйлөшүүгө болбой турган кадам.
Нидерландиянын Соода палатасында (KvK) катталуу : Сиз жана өнөктөштөрүңүз VOFту Соода реестрине ( Handelsregister ) киргизүү үчүн жолугушууга жазылышыңыз керек болот. Жеке өзүңүздү тастыктаган документти алып келиңиз жана аталышы жана пландаштырылган иш-аракеттери сыяктуу бардык бизнес маалыматтарын даярдап коюңуз. Дал ушул учур сиздин өнөктөштүгүңүз мыйзам алдында расмий түрдө түзүлгөн учур.
Салык жана бажы башкармалыгы (Belastingdienst) : Жакшы жаңылык, бул бөлүктү сиз үчүн KvK башкарат. Алар сиздин маалыматыңызды автоматтык түрдө Нидерландиянын Салык жана бажы башкармалыгына өткөрүп беришет, андыктан өзүнчө катталуунун кажети жок. Андан кийин Belastingdienst сизге КНС идентификациялык номерин ( btw-ID ) жана талаптарга жооп берүү үчүн керектүү башка салык маалыматтарын жөнөтөт .
Төмөнкү business.gov.nl текшерүү тизмесинен көрүп тургандай, өкмөт жаңы ишкерлер үчүн так көрсөтмөлөрдү берет.
Бул текшерүү тизмеси сизге юридикалык формаңызды тандоодон баштап, салыктарды башкарууга чейин, керек болгон структураланган жолду көрсөтөт. Эгер сиз бул боюнча кененирээк маалымат алгыңыз келсе, биздин голландиялык компанияларды каттоо боюнча колдонмобуз алда канча кененирээк маалымат берет.
Орнотууларыңыз аяктоодо
Өнөктөштүк келишимиңизге кол коюлуп, KvK каттооңуз аяктагандан кийин, сиз мыйзамдуу түрдө бара аласыз. Бирок бир нече акыркы тийүү бар, алар сизди жылмакай баштоого шарттайт.
Өнөктөштүк келишими жөн гана юридикалык формалдуулук эмес; бул сиздин бизнес мамилеңиз үчүн жол картасы. Ал өнөктөштөрдү оор темаларды алдын ала талкуулоого мажбурлайт, кысым болуп турганда түшүнбөстүктөрдү алдын алат.
Биз ар дайым атайын бизнес банк эсебин ачууну сунуштайбыз. Өнөктөштүктүн каржысын сиздин жеке эсептериңизден таптакыр бөлөк кармоо бухгалтердик эсепти чексиз жеңилдетет жана ишканаңыздын профессионалдык структурасын бекемдейт. Бул кадамдарды жасоо менен, сиз жөн гана бизнес баштабастан, амбицияларыңызды колдоого жана ага катышкандардын баарын коргой турган бекем негизди куруп жатасыз.
VOFто жеке жоопкерчиликти башкаруу
Сиз жалпы өнөктөштүктү (VOF) түзүү чечимин кабыл алганыңызда, мыйзам сизди, өнөктөштөрүңүздү жана бизнести бир бүтүн субъект катары карайт. Бул бизди сиз түшүнүшүңүз керек болгон эң маанилүү түшүнүккө алып келет: чексиз жана биргелешкен жоопкерчилик . Бул жөн гана юридикалык жаргон эмес; бул сиздин жеке каржылык коопсуздугуңузга түздөн-түз жана олуттуу таасир этүүчү принцип.
Бул жөнүндө ойлонуп көрүңүз: сиз жана сиздин өнөктөштөрүңүз бизнесиңиздин карызынын толук суммасына кредитке кол коюп жатасыз. Эгерде бизнес төлөмдөрүн төлөй албаса, анда кредитор алгач бизнестин артынан барышы керек эмес. Алар бүт сумма үчүн өнөктөштөрдүн каалаган бирине түздөн-түз келе алышат. Бул сиздин жеке активдериңиз — аманатыңыз, машинеңиз, жада калса үйүңүз да коркунучта болушу мүмкүн дегенди билдирет.
Бул биргелешкен жана бир нече жоопкерчилик деп аталган нерсенин чындыгы . Бул ар бир өнөктөш ким карыз алганына же ката кетиргенине карабастан, бизнестин карыздарынын 100% үчүн жекече жооптуу экенин билдирет .
Биргелешкен жана бир нече жоопкерчиликтин реалдуулугу
Келгиле, сценарийди ойнойлу. Элестеткиле, сиздин өнөктөшүңүз жалгыз иш кылып, начар бизнес чечими менен VOFти төлөй албай турган олуттуу карызга батырат. Голландиянын мыйзамдарына ылайык, кредитор карыздын толук суммасы үчүн сизди жана сизди гана талап кылууга толук укуктуу.
Андан кийин башка өнөктөштөрүңүздөн ошол карыздын тиешелүү бөлүгүн өндүрүп алуу сиздин мойнуңузга түшмөк. Бул процесс тез эле стресстүү, кымбат жана көбүнчө мамилелерди бүтүргөн юридикалык согуштарга айланып кетиши мүмкүн. Тобокелдик бизнестин ийгиликсиз болушуна байланыштуу эмес; бул ошондой эле сиз менен бизнесте жүргөн адамдардын иш-аракеттери жана чечимдери жөнүндө.
VOFтун негизги принциби жеке жана бизнес активдери юридикалык жактан өзүнчө эмес. Кредитор толук карыз үчүн эң чоң чөнтөгү бар өнөктөштүн артынан сая түшүп, ким менен өнөктөш боло турганыңызды тандоону абдан маанилүү кылат.
Бул коркунучту түшүнүү биринчи кадам болуп саналат. Экинчи жана алда канча маанилүү кадам - бул башынан эле жеке активдериңиздин айланасында коргоочу калкан куруу.
Каржылык коопсуздук тармагыңызды түзүү
Жакшы жаңылык, сиз бул коркунучка каршы алсыз эмессиз. Чексиз жоопкерчилик менен коштолгон таасирди башкаруунун практикалык жана юридикалык жактан негизделген жолдору бар. Бул жигердүү кадамдарды жасоо өнөктөштүктүн артыкчылыктарынан ырахат алуу менен бирге, сиздикин коргоо үчүн абдан маанилүү.
Өнөктөштүк боюнча толук келишим: Бул документ сиздин биринчи жана эң жакшы коргонуу сызыгыңыз болуп саналат. Туура түзүлгөн келишим ар бир өнөктөштүн ыйгарым укуктарын так аныктап, чыгымдардын чегин белгилеп, конкреттүү милдеттерди белгилеши керек. Ал тургай, бир өнөктөштүн бир тараптуу түрдө чоң карыздарды алуусуна жол бербеген ири каржылык милдеттенмелер үчүн бир добуштан макулдук алууну талап кылган пункттарды да киргизсеңиз болот.
Ишкердик жоопкерчиликти камсыздандыруу: Туура камсыздандырууну алуу сүйлөшүүгө жатпайт. Жалпы жоопкерчиликти камсыздандыруу мүлккө келтирилген зыянга же жаракатка байланыштуу дооматтарды камтый алат. Ошол эле учурда, кесиптик жоопкерчиликти камсыздандыруу (ошондой эле жоопкерчиликти камсыздандыруу деп да аталат) сизди кесиптик кызматтарыңызга байланыштуу шалаакылык же катачылык дооматтарынан коргойт.
Ошондой эле, Нидерландиянын өнөктөштүк укугу өнүгүп жатканын белгилей кетүү керек. Учурдагы алкакты модернизациялоо үчүн иштелип чыккан юридикалык реформалар алдыда турат, бул өнөктөштүккө өзүнчө юридикалык субъекттүүлүккө ээ болууга мүмкүндүк берет. Мындай өзгөрүү келечекте жеке жоопкерчиликти бир топ чектеп, VOFту жагымдуураак түзүмгө айландырышы мүмкүн. Нидерландиянын бизнес укугундагы бул өзгөрүүлөр жана алардын өнөктөштүккө кандай таасир этиши мүмкүн экендиги жөнүндө көбүрөөк маалымат ала аласыз. Бул өзгөрүү өнөктөштөрдүн жеке активдерин жакшыраак коргоону камсыз кылат жана бизнестин узак мөөнөттүү туруктуулугун жогорулатат.
Өнөктөштүгүңүзгө кандайча салык салынаарын түшүнүү
Салыктар жөнүндө сөз болгондо, Нидерландиядагы жалпы өнөктөштүк (VOF) фискалдык ачык-айкындуулук принцибинин негизинде иштейт . Бул түшүнүү үчүн маанилүү түшүнүк. Бул жөн гана VOF өзү эч кандай корпоративдик салык төлөбөйт дегенди билдирет. Анын ордуна, киреше түз эле жеке өнөктөштөргө "агып өтөт".
VOF акча үчүн ачык түтүк катары ойлонуп көр. Киреше сиздин ишкердик ишиңизден келип чыгат жана сиз чыгашаларыңызды төлөгөндөн кийин, киреше түз эле өнөктөштөрүңүзгө түшөт. Компаниянын деңгээлинде эч кандай салык токтотуусу жок. Ар бир өнөктөш андан кийин киреше салыгы боюнча декларациясында ошол пайданын үлүшүн жарыялоо үчүн жеке жоопкерчилик тартат.
Бул структура VOF аныктоочу өзгөчөлүгү болуп саналат. Бул аны жеке чектелген коомдон (BV) айырмалап турган нерсе, анда компаниянын кирешесине кандайдыр бир киреше ээлерине жеткенге чейин өзүнчө салык салынат. Бул түз мамиле VOF биригип жаткан ишкерлер үчүн популярдуу тандоо болуп калуусунун чоң себеби.
Өнөктөштөр үчүн киреше салыгы кандайча иштейт
Сиздин үлүшүңүз жеке банк эсебиңизге түшкөндөн кийин, ал бизнесиңизден түшкөн киреше катары салык салынат. Сиз төлөй турган так сумма сиздин жалпы салык салынуучу кирешеңизге жараша болот, ал прогрессивдүү салык кашааларын колдонуу менен эсептелет. Канча пайда ала турганыңыз сиздин өнөктөштүк келишимиңизде көрсөтүлгөн бөлүштүрүү менен аныкталат.
VOFтун санынын туруктуу өсүп жатканы, 2010-жылы 90 000ден 2025-жылга чейин 120 000ден ашыкка жеткени анын жагымдуулугунун далили . Бул өсүш бул жөнөкөй салык режиминин канчалык жагымдуу экенин көрсөтүп турат, бирок ал ар бир өнөктөштөн кылдат бухгалтердик эсепти талап кылат. Нидерландиянын бизнес түзүмдөрүнүн кеңири обзору менен business.gov.nl сайтынан тааныша аласыз.
Негизги нерсе - VOFде сизге корпорация катары эмес, жеке ишкер катары салык салынат. Бул бизнес ээлерин колдоо үчүн атайын иштелип чыккан бир нече баалуу салыктык чегерүүлөрдүн кулпусун ачат.
Бул чегерүүлөрдү пайдалануу салык салынуучу кирешеңизди бир топ төмөндөтүп, сизге бизнеске кайра инвестиция салууга же жеке киреше катары тартууга көбүрөөк акча калтырат. Бул жеңилдиктерден максималдуу пайда алып жатканыңызды камсыз кылуу үчүн акылдуулук менен эл аралык жана улуттук салыктык пландаштыруу абдан маанилүү.
Негизги салыктык чегерүүлөр жана КНС милдеттенмелери
VOF өнөктөштөрү үчүн бир нече маанилүү салык жеңилдиктери бар, эгерде алар саат критерийи ( urencriterium ) сыяктуу белгилүү бир критерийлерге жооп берсе.
Ишкердин жөлөкпулу ( ondernemersaftrek ): Бул бир гана чегерүү эмес, алардын жыйындысы. Эң кеңири таралганы - өз алдынча иштегендердин чегерүүсү ( zelfstandigenaftrek ), ал сизге кирешеңизден түз эле белгиленген сумманы алып салууга мүмкүндүк берет.
Чакан жана орто бизнестин пайдасынан бошотуу ( mkb-winstvrijstelling ): Ишкердин жөлөкпулун колдонгондон кийин, калган пайдадан дагы бир пайызды кармап кала аласыз. Бул бошотуу бардык ишкерлер үчүн, канча саат иштегенине карабастан, жеткиликтүү болгон эң сонун жеңилдик болуп саналат.
Киреше салыгынан тышкары, сиздин VOF жергиликтүү деңгээлде BTW деп аталган кошумча нарк салыгын (КНС) төлөөгө туура келет . Дээрлик бардык VOFтор КНС боюнча катталышы керек, демек, сиз аны товарларыңыз же кызматтарыңыз үчүн эсептеп, андан кийин Нидерландиянын Салык жана Бажы башкармалыгына үзгүлтүксүз КНС декларацияларын тапшырышыңыз керек болот.
Голландиялык бизнес түзүмүн туура тандоо
Нидерландиядагы жаңы ишканаңыз үчүн туура укуктук структураны тандоо - бул, андан кийин боло турган нерселердин баарын түзө турган негизги чечимдердин бири. Бул жөн гана иш кагаздары жөнүндө эмес; бул сиздин канчалык жеке тобокелчиликке кабылып жатканыңызга, салык эсебиңиздин көрүнүшүнө жана канчалык администратор менен күрөшө турганыңызга түздөн-түз таасир этүүчү тандоо.
Жалпы шериктештик (VOF) эки же андан көп адамдар үчүн бизнести баштоонун фантастикалык, жөнөкөй жолу болсо да, анын башка популярдуу варианттарга каршы кандайча туруштук берерин көрүү абдан маанилүү. Бул туура эмес кабыл алуу жолдо олуттуу баш ооруга алып келиши мүмкүн, андыктан тандооңузду кылдаттык менен таразалап көрөлү.
VOF vs Eenmanszaak vs BV
Сиз үчүн эмне жакшы экенин аныктоо үчүн, биз VOFту анын эки негизги альтернативасы менен салыштырып көрүшүбүз керек: жеке ишкердик ( eenmanszaak ) жана жеке чектелген коом ( besloten vennootschap же BV). Ар бири ар кандай бизнес сапары үчүн түзүлгөн.
Эменмансзак – бул жеке флайерлер – фрилансерлер, консультанттар жана жеке дүкөндөр үчүн классикалык тандоо. Аны түзүү эң жөнөкөй жана арзан, бирок чоң бир көйгөй бар. VOF сыяктуу эле, сиз менен бизнесиңиздин ортосунда эч кандай юридикалык дубал жок. Сиз жеке өзүңүз бизнес карызыңыздын ар бир тыйынын төлөөгө милдеттүүсүз.
Анан сизде таптакыр башка жандык болгон BV бар . BV өзүнчө юридикалык жак болуп саналат жана бул анын супер күчү. Ал сиздин бизнес милдеттенмелериңиз менен жеке активдериңиздин (мисалы, үйүңүз жана аманаттарыңыз) ортосунда коргоочу калкан түзөт. Бул аны масштабдоону, инвесторлорду тартууну же жогорку тобокелдиктүү тармактарда иштөөнү каалаган бизнес үчүн негизги түзүмгө айлантат. Албетте, бул коргоо өзүнчө чыгымдарды талап кылат — тактап айтканда, жогорку орнотуу акылары жана татаалыраак салык жана административдик милдеттер.
Бул варианттарды ойлонуп жатканда, кайсы гана компанияны болбосун түзүүнүн негиздерин карап чыгуу көп учурда пайдалуу. Нидерландиянын эрежелери өзгөчө болгону менен, бизнести түзүүнүн негизги принциптери универсалдуу, муну Австралияда бизнести кантип баштоону түшүндүргөн ушул сыяктуу колдонмолордон көрө аласыз.
Эми айырмачылыктар айкын болушу үчүн, келгиле, бул үч структураны жанаша коёлу.
VOF vs eenmanszaak vs BV жанаша салыштыруу
Кайсы структураны тандоону ойлонуп жатасызбы? Бул таблица Нидерланддагы үч эң кеңири таралган бизнес түрлөрүнүн ортосундагы негизги айырмачылыктарды бузат. Бул алардын жоопкерчилик, салык сыяктуу негизги пункттар боюнча кандай салыштырарын жана кимге эң ылайыктуу экенин көрүүнүн тез жолу.
өзгөчөлүк | Жалпы өнөктөштүк (VOF) | Жеке менчик (Eenmanszaak) | Private Limited Company (BV) |
|---|---|---|---|
Ээсинин саны | Эки же андан көп өнөктөш | Бир ээси | Бир же бир нече акционер |
Юридикалык жак | Жок, өнөктөштөр бизнес | Жок, ээси бизнес | Ооба, өзүнчө юридикалык жак |
Жеке жоопкерчилик | Чексиз , биргелешкен жана бир нече | Чексиз , жеке жоопкерчилик | Компаниянын активдери менен чектелген |
Түзүү чыгымдары | Төмөн (бир гана KvK каттоо акысы) | Төмөн (бир гана KvK каттоо акысы) | Жогорку (нотариалдык иш талап кылынат) |
салык салуу | Өнөктөштөр жеке киреше салыгын төлөшөт | Ээси жеке киреше салыгын төлөйт | Компания корпоративдик салыкты төлөйт; директор эмгек акыдан киреше салыгын төлөйт |
Best үчүн | Биргелешкен чакан ишканалар | Жалгыз фрилансерлер жана консультанттар | Инвестицияларды жана жоопкерчиликти коргоону көздөгөн масштабдуу компаниялар |
Бул таблица мунун баарын көрсөтөт, бирок чечим көбүнчө бир жөнөкөй соодалашууга туура келет.
VOF менен BVдин ортосунда тандоо көбүнчө бир суроого түшөт: Жөнөкөйлүк жана арзаныраак чыгымдардын ордуна сиз канчалык жеке тобокелчиликти кабыл алууга даярсыз?
Акыр-аягы, бир гана "эң жакшы" жооп жок - сиздин конкреттүү кырдаалыңызга эмне туура келет. VOF ишенимдүү өнөктөштөрдүн чакан командасы үчүн идеалдуу. Eenmanszaak - жеке ишкер үчүн идеалдуу баштоо аянтчасы. Ал эми BV - бул анын негиздөөчүлөрүнүн жеке байлыгын өстүрүүгө, жалдоого жана камсыз кылууга даяр дымактуу компания үчүн акылдуу, коргоочу кабык.
Нидерландия менен өнөктөштүк боюнча суроолоруңуз барбы? Келгиле, баарын тактап алалы
Негиздерди бүтүргөндөн кийин да, сиз жалпы өнөктөштүк (VOF) жөнүндө олуттуу ойлонуп жатканыңызда, бир нече практикалык суроолор дайыма пайда болот. Бул толугу менен нормалдуу. Келиңиз, сиз сыяктуу ишкерлерден эң көп уккан суроолордун айрымдарын чечели.
Муну сиз толук ишеним менен чечим кабыл алышыңыз үчүн ар кандай шектенүүлөрдү жоюуга арналган акыркы текшерүү деп ойлоңуз.
VOF кызматкерлерди жалдай алабы?
Абсолюттук. Жалпы шериктештик персоналды жалдоого толук жөндөмдүү. Мындай кылганыңызда, VOF өзү сиз же сиздин өнөктөштөр эмес, мыйзамдуу иш берүүчү болуп калат. Бул маанилүү айырмачылык, анткени бул өнөктөштүк Нидерландияда командага ээ болуу менен келген бардык жоопкерчиликти өзүнө алат дегенди билдирет.
Бул кичинекей кадам эмес. Бул сиз төмөнкүлөргө даяр экениңизди билдирет:
Сиздин кызматкерлердин эмгек акысынан салыктарды кармап калуу.
Керектүү социалдык камсыздандыруу төгүмдөрүн төлөө.
Нидерланддын бардык эмгек мыйзамдарын катына чейин сактаганыңызды текшериңиз.
Адамдарды жалдоо каржылык милдеттин олуттуу катмарын кошо турганын унутпаңыз. Бардык өнөктөштөр VOFтин карыздары үчүн жеке жоопкерчиликтүү болгондуктан, бул жоопкерчилик азыр эмгек акыга байланыштуу бардык нерсени камтыйт.
Өнөктөш кеткенде эмне болот?
Бул чоң нерсе жана ал бүт бизнести чындап тобокелге салышы мүмкүн. Голландиянын мыйзамдарына ылайык, эгерде өнөктөштүк келишимиңизде башкасы айтылбаса, VOF өнөктөшү кетип, каза болгондо же пенсияга чыкканда мыйзамдуу түрдө жоюуга аргасыз болот. Бул демейки эреже жана ал жумушка чоң ачкычты ыргыта алат.
Дал мына ушундан улам бекем өнөктөштүк келишими сүйлөшүүгө болбойт. Сизге бул сценарийлерде эмне кылуу керек экенин так көрсөткөн конкреттүү пункттар керек - көбүнчө "улантуу" же "мураскорчулук" деп аталат. Жакшы келишимде калган өнөктөштөр кетип жаткан өнөктөштүн үлүшүн кантип сатып алып, баарын жоюп, нөлдөн баштабастан бизнести үзгүлтүксүз жүргүзө ала тургандыгы жөнүндө кеңири маалымат берет.
Өнөктөштүк келишими болуп саналат чындыгында зарыл?
Сиз VOF'ду техникалык жактан каттоодон өткөрө алсаңыз да, бизнесиңизди ушундай жол менен жүргүзүү мина талаасында көз байланган багыттоо сыяктуу. Өнөктөштүк келишими - бул сиз жана сиздин өнөктөштөр түзө турган эң маанилүү документ. Бул сиздин кесипкөй мамилеңиз үчүн нускама.
Өнөктөштүк келишимиңизди келечектеги чыр-чатакка каршы эң жакшы коргонууңуз деп эсептеңиз. Бул сизди ошол оор, бирок маанилүү сүйлөшүүлөрдү — акча, чечимдер жана чыгуу пландары жөнүндө — алар реалдуу дүйнөдөгү көйгөйлөргө айланганга чейин жүргүзүүгө мажбурлайт.
Эгер бул кадамды өткөрүп жиберсеңиз, бардык талаш-тартыштар жалпы Голландиянын мыйзамдарынын негизинде чечилет, бул сиз жана сиздин өнөктөштөр иш жүзүндө ойлогон нерседен алыс болушу мүмкүн. Так келишим бардыгын коргойт.
Мен жубайым менен VOF түзө аламбы?
Ооба, албетте, мүмкүн. Жубайы же катталган өнөктөшү менен VOF түзүү үй-бүлөлүк бизнес үчүн популярдуу чечим болуп саналат. Бирок ага көзүңүз менен киришиңиз керек, айрыкча жоопкерчилик жана салыктар жөнүндө сөз болгондо.
Эгер сиз мүлк коомчулугунда үйлөнгөн болсоңуз, анда сиздин жалпы мүлкүңүз кредиторлор үчүн жеткиликтүү. Биргелешип VOF түзүү бул кырдаалды өзгөртпөйт, бирок расмий бизнес мамилелерин түзөт. Салык көз карашынан алганда, Голландиянын Салык жана Бажы башкармалыгы (бейсболист) ишкердин жөлөкпулу сыяктуу салык жеңилдиктерин алуу үчүн жубайлардын экөө тең ишкер катары өз алдынча иш жүргүзүп жаткандыгынын далилин талап кылат. Бул маселе боюнча жекелештирилген юридикалык жетекчилик үчүн, байланыш юрист at Law & More.


